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지난해 공시대상회사 여성 1인당 평균임금은 남성보다 2591만원 적은 것으로 나타나 여전히 큰 성별 임금 격차를 보였다. 성평등부는 격차 완화를 위해 고용평등공시제 도입을 추진하며 기업의 실질적인 고용 관행 개선을 유도할 방침이다.
"지난해 공시대상회사의 성별임금격차가 전년보다 소폭 줄었지만, 여전히 공시대상회사 여성 1인당 평균임금은 7612만원으로 남성 1인당 평균임금(1억203만원)보다 2591만원 적은 것으로 나타났다. 산업별로는 도·소매업과 건설업의 성별임금격차가 42%에 달해 격차가 큰 것으로 분석됐다."
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