CJ올리브영, 아성다이소, 무신사가 오프라인 매장 확장과 온라인 플랫폼 경쟁력을 앞세워 고용을 대폭 늘리고 있다. 국민연금 가입자 분석 결과 이들 3사의 임직원 수는 9개월 만에 3천 명 이상 증가하며 유통업계 고용 창출을 주도했다. 반면 전통 유통기업들은 수익성 악화로 인력 감축을 이어가며 유통산업 내 고용 양극화가 뚜렷해지고 있다.
"'올·다·무'(CJ올리브영·아성다이소·무신사)가 국내 유통시장의 고용 창출 엔진으로 급부상했다. 오프라인 매장 확장과 온라인 플랫폼 경쟁력 강화 전략을 바탕으로 외형 성장과 일자리 창출을 동시에 실현하면서 공격적으로 인력을 늘리고 있다."
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