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CJ올리브네트웍스가 2026년 하반기 신입사원을 공개 채용한다. AI를 업무 도구로 활용할 수 있는 인재를 선발하기 위해 기존 코딩테스트를 개편하고 AI 역량 진단 테스트를 도입했다.
"CJ올리브네트웍스가 산업 전반의 인공지능 전환(AX)를 함께 이끌어갈 AI 네이티브 인재 확보에 나선다. CJ올리브네트웍스는 2026년 하반기 신입사원 공개채용을 진행한다고 17일 밝혔다."
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