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일본 정부가 정년 후 재고용된 근로자의 임금을 일률적으로 삭감하는 관행에 제동을 걸었다. 동일노동 동일임금 지침을 엄격히 적용해, 기업은 합리적 이유 없이 임금을 낮출 수 없으며 감액 시 설명 의무를 지게 된다.
"日, 정년 후 재고용 임금 일률삭감 관행에 제동 '동일노동 동일임금' 개정 지침 엄격 적용 재고용 80% 급여 감액…기업에 설명 의무 전체 내용을 이해하기 위해서는 기사 본문과 함께 읽어야 합니다. (서울=연합뉴스) 최이락 기자 = 일본에서 정년퇴직 후 재고용된 고령 근로자의 임금을 일률적으로 깎는 관행에 제동이 걸렸다."
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