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노사발전재단이 제조업 분야의 주 4.5일제 도입을 위한 모범 사례를 발굴하고 컨설팅을 지원하고 있다. 에스엔제이는 임금 삭감 없는 주 36시간제를 도입하며 생산성 유지를 위해 업무 프로세스를 표준화할 계획이다.
"노사발전재단, 제조업 주 4.5일제 사례 발굴 에스엔제이, 임금 보전한 주 36시간제 도입 계획생산 시스템으로 생산성 유지 추진 전체 내용을 이해하기 위해서는 기사 본문과 함께 읽어야 합니다. (서울=연합뉴스) 옥성구 기자 = #."
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